Falar sobre capacitação profissional é, antes de tudo, falar sobre transformação. Exatamente o que a Deskgraphics vem fazendo há mais de três décadas: promovendo desenvolvimento por meio de treinamentos com os softwares da Autodesk®.
Com uma história que remonta ao final da década de 1980, a Deskgraphics é hoje reconhecida como um dos Centros de Treinamento Autorizado da Autodesk® (ATC®) mais antigos do Brasil, e um dos mais influentes também.
Ao longo dos anos, a empresa formou milhares de profissionais, atendeu a grandes projetos e ajudou a moldar o mercado fluminense e nacional de tecnologia para engenharia, arquitetura e construção.
Conheça, a seguir, a história dessa trajetória inspiradora contada por Ronaldo, um dos fundadores da Deskgraphics.
Do pioneirismo em CAD ao ATC®
A história da Deskgraphics começa em 1989, dentro da Universidade da Cidade, no Rio de Janeiro, oferecendo treinamentos de AutoCAD® em um momento em que a digitalização dos projetos ainda era uma grande novidade no Brasil. “Então já era uma revolução, na época, fazer treinamento de AutoCAD®,” relembra Ronaldo. A formalização da empresa aconteceu em 1991. “Se eu não me engano, hoje somos o Centro de Treinamento mais antigo da Autodesk®”, afirma com orgulho.
A ideia sempre foi ir além do conteúdo técnico, criando valor real para os clientes, oferecendo formação de qualidade, mas também construindo relações duradouras. Com o tempo, a empresa passou de um pequeno espaço em Copacabana para o Centro do Rio de Janeiro, e a operação cresceu, passando a incluir também a comercialização de licenças Autodesk®.
O legado de um ATC® na formação de profissionais
Ser reconhecida como ATC® teve um impacto direto e muito positivo na trajetória da Deskgraphics. “Valorizou e credenciou o trabalho da gente com uma chancela da fabricante, a Autodesk®,” conta Ronaldo. “A gente sabe que a Autodesk® prima pela qualidade por diversos fatores.” Essa exigência por excelência elevou o nível de entrega da empresa e contribuiu para seu posicionamento como referência no mercado de treinamento.
Durante décadas, a Deskgraphics viu passar por suas salas de aula profissionais que hoje são líderes em suas áreas. “A gente tem profissionais que fizeram treinamento com a gente e hoje são gerentes, diretores… É uma vida inteira fazendo esse trabalho,” resume Ronaldo, mostrando como o compromisso com a formação pode deixar marcas duradouras.
Histórias que inspiram
Entre os muitos casos de sucesso da Deskgraphics, um dos que mais impressionam aconteceu com a BR Mania, rede de lojas de conveniência da BR Distribuidora. “A gente começou a fazer um trabalho com uma equipe de três profissionais que trabalhavam com normatização dentro da BR Mania. Já era um trabalho voltado para BIM, com Revit®, e o impacto foi muito grande,” explica Ronaldo. O desafio era interessante: o departamento, antes composto por 17 técnicos, foi reduzido para apenas 3, que precisavam manter o nível de entrega.
Durante 4 meses, a Deskgraphics ajudou o grupo a criar padrões, bibliotecas e fluxos que transformaram completamente o desempenho do setor. “O resultado foi um absurdo de maravilhoso. Os projetos passaram a ser entregues com muito mais qualidade e em muito menos tempo,” relata. O sucesso do projeto foi tão expressivo que gerou grande visibilidade interna para a equipe da BR.
Outro episódio marcante aconteceu dentro da própria Deskgraphics, na década de 1990. Um contínuo — também conhecido como office boy — perguntou se poderia assistir às aulas de AutoCAD®. Ele começou a assistir, virou monitor, e depois acabou dando aula. “Ele arrebentou, seguiu uma carreira de engenheiro e se formou em engenharia de projeto de infraestrutura de mão cheia. É muito gratificante você saber que muda a vida das pessoas, né?”
Além desses dois episódios, a Deskgraphics também foi um importante apoio para quem buscava estabilidade em concursos públicos. Durante a década de 90 e anos 2000, o ATC® ofereceu treinamentos de CAD específicos para concursos municipais e federais.
O impacto da Deskgraphics no mercado do Rio de Janeiro
Com milhares de profissionais formados, a Deskgraphics tem uma presença profunda no mercado fluminense. “A gente sabe que gerou um impacto aqui no Rio de Janeiro. É muito legal! Às vezes, me surpreende descobrir que determinado profissional fez treinamento com a gente. Eu falo com subsecretário, falo com gerente, falo com o diretor de empresa.” diz Ronaldo.
“É muito legal saber que tudo isso, quando você fala de transferência de conhecimento, é um caminho que você proporciona a uma boa quantidade de pessoas que estão aqui no Rio de Janeiro.”
Atualmente, a empresa participa de projetos em grande escala, em estados inteiros, realizando implementações de BIM com turmas de mais de 100 profissionais. Um dos grandes diferenciais está na personalização: “Não são profissionais de caixinha. Se ele é fiscal, tem um treinamento. Se é projetista, tem outro,” explica. Essa abordagem segmentada garante que cada profissional receba o conhecimento mais relevante para sua função, o que torna o processo de implementação muito mais eficiente.
Autodesk®, inovação e o futuro dos treinamentos
O futuro da capacitação passa, sem dúvida, pela inovação tecnológica. E a Deskgraphics está atenta a isso.
Para Ronaldo, uma das grandes transformações em curso é a integração da inteligência artificial às ferramentas da Autodesk®. “Não tem como pensar hoje em projetos, obras ou orçamentação sem falar de inteligência artificial,” afirma.
A Autodesk® vem investindo fortemente em soluções como o Autodesk® Build, Collaborate Pro, Docs e a Construction Cloud. “Essas ferramentas vêm com valores incríveis e permitem programações personalizadas para atender à geração de portfólios, orçamentos e demandas específicas dos clientes.” Cada projeto, segundo ele, exige uma resposta única e essas soluções oferecem exatamente isso: flexibilidade com inteligência.
Uma mensagem para os colegas ATC®
Ao final da conversa, Ronaldo compartilha uma mensagem inspiradora com todos os colegas que também atuam como Centros de Treinamento Autorizado: “Continuem, porque, assim como a gente, vocês certamente estão mudando a vida das pessoas.”
Ele reforça que o trabalho de cada ATC® é essencial para a construção de um mercado mais preparado e humano. “A gente quer construir os sonhos das pessoas e a gente ter essa prerrogativa é que eu acho que faz um pouquinho da diferença, não só da Deskgraphics, mas de todos os ATCS que estão aí.”
